秩父地域の新入社員研修が開催

〜地域として、社会人のスタートを強力にバックアップ〜

4月13日・14日、秩父地域地場産業振興センター(通称:地場産センター)501研修室にて、接客戦略コンサルタント、藤村純子氏(ビジネスマナー研究所株式会社)を講師に迎え、『新入社員研修』が開催された。この日の研修主催は、秩父商工会議所・中小企業相談所で、共催として秩父地域雇用対策協議会・一般社団法人秩父法人会秩父支部・秩父機械電気工業会等が名を連ねている。

この日の研修対象は、秩父商工会議所等の所属会員である秩父地域および横瀬地域の各企業で採用された4月入社の新入社員で、毎年開催されている取り組みとなる。以後も順次、主催は変わるが共催の秩父地域雇用対策協議会はそのままに、各地域毎に会場を変えて同様の取り組みが開催されていく。

研修テーマは『社会人としての心構えと基本ビジネスマナーの修得』。今年は二日間(いずれか1日に参加)で、およそ40名の新入社員が参加した。

連帯感強く、地域をこよなく愛する秩父地域らしいこの取り組みは、地域が一体となり、会社の枠を超えて人を支え、育て、大切にする姿勢、文化そのものだと感じた。

競争から協調へ、地域全体として広く繁栄。そんな思いが込められた秩父地域の雇用関係の取り組み、以後も注目していきたい。

記事:編集部

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